人力资本集聚论文-杨凤岐,刘军,袁庆宏

人力资本集聚论文-杨凤岐,刘军,袁庆宏

导读:本文包含了人力资本集聚论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献,主要关键词:人力资本,交易成本,自贸区

人力资本集聚论文文献综述

杨凤岐,刘军,袁庆宏[1](2019)在《政府助推对自贸区人力资本集聚作用的影响》一文中研究指出介绍中国自贸区发展及人力资本投资方式并阐述政府助推需满足低成本运行条件。禀赋效应挑战交易成本理论,强调助推计划与开明家长式政府重要性。通常情况下迁移和换工作都是理性决策,但民众会观望,外籍人士会困惑。依据真实损失-收益效用曲线,薪酬加倍战术是可行的。各地高端人才难求,高比例流动、不间断式人才库可能是解决之道。招才引智须有长远规划,政府助推、企业响应和个体互动缺一不可;个人事业发展、幸福感和归属感是留人法宝。各自贸区有竞合关系,需统筹协调、错位发展。海南自贸区有全域开放特点,意义重大。正确运用交易成本和人力资本理论是现实需要,亦需提升自贸区人文环境和未来发展潜力。(本文来源于《山东工会论坛》期刊2019年06期)

左崇霖,白慧,马金蓉,王延涛,王新峰[2](2019)在《基于辽宁省产业结构优化升级需求的人力资本集聚问题研究》一文中研究指出党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,做出了实施新一轮东北振兴战略的历史性决策。未来10年是辽宁老工业基地全面振兴的关键时期,也是建设人才强省的重要战略机遇期,实现辽宁老工业基地全面振兴新跨越,必须确定人才优先发展的战略布局,引领经济社会又好又快发展。(本文来源于《今日财富(中国知识产权)》期刊2019年11期)

尹秀芳[3](2019)在《人力资本集聚、城镇化与产业结构升级——基于长叁角城市群的实证分析》一文中研究指出基于长叁角城市群16个核心城市,通过PVAR模型验证了人力资本集聚、城镇化与产业结构升级之间的互动关系。结果显示:长叁角城市群的人力资本主要集聚在南京、苏锡常和杭州都市圈。人力资本集聚、城镇化与产业结构升级之间存在着相互促进的正向作用。从区域特征看,合肥和宁波都市圈城镇化与产业结构升级之间存在着错位和失调。应继续加大人力资本投资力度、鼓励创新、消除新型城镇化建设过程中劳动力流动的障碍、根据市场需求和区域优势制定本地区的产业发展规划等多种渠道实现人力资本集聚、城镇化与产业结构升级之间的良性循环。(本文来源于《长春理工大学学报(社会科学版)》期刊2019年05期)

郭宏[4](2019)在《人力资本空间集聚与区域文化产业升级空间相关性研究》一文中研究指出本文构建评价指标体系评价我国31个省(区、市)文化产业升级水平,用区位熵的方法测算2016年各省(区、市)人力资本集聚程度,运用GeoDa软件对二者进行莫兰指数(Moran’s I)分析。结果表明:我国31个省(区、市)人力资本集聚、文化产业升级存在空间自相关,人力资本集聚与文化产业升级之间具有空间相关性,且呈现区域差异性。选取空间滞后模型(SLM)对人力资本集聚与文化产业升级进行空间回归分析,结果显示:人力资本集聚对文化产业升级具有显着的空间溢出效应。其中,具有专科学历水平的人力资本对文化产业升级具有显着的空间溢出效应;具有大学本科学历水平的人力资本及具有研究生学历水平的人力资本对文化产业升级的空间溢出效应均不明显。研究结果有利于各省(区、市)判定自身人力资本与文化产业升级的空间特征,利用地理性影响,加大人力资本集聚,促进文化产业升级。(本文来源于《经济研究参考》期刊2019年17期)

张静[5](2019)在《制造业产业集聚、人力资本对全要素生产率的影响研究》一文中研究指出改革开放以来,我国依靠投资与要素投入实现了经济的快速增长,但经济增长质量不高,同时也给资源和环境造成了巨大压力。当前,我国经济发展已进入新常态,经济由高速增长转变为中高速增长,产业结构也发生了巨大变化。在此过程中,依靠大规模要素投入的经济增长模式已不可持续。因此,加强技术创新,提高全要素生产率,成为促进经济发展的主要动力。产业集聚是影响全要素生产率的重要因素,而制造业是我国国民经济的支柱产业。因此,制造业产业集聚对我国全要素生产率的影响至关重要。新经济地理学认为产业集聚可以通过推进技术进步,改善资源配置效率等途径来提高全要素生产率。然而,在将这些理论分析应用于实证检验时,支持与不支持制造业集聚能够促进生产率提高的结论都大量存在。产业集聚通过技术溢出效应影响全要素生产率,而人力资本在集聚带来的技术溢出的消化、吸收中起着重要作用。同时,人力资本水平的提高也能够进一步促进集聚发展,两者之间存在内生互动关系。因此,如果忽略人力资本这个因素,单独去探讨制造业产业集聚对全要素生产率的影响,得到的研究结论可能会不准确。在这样的背景下,本文将制造业产业集聚、人力资本与全要素生产率纳入到同一分析框架,尝试探讨两者的交互作用对全要素生产率的影响。本文在明晰产业集聚、人力资本以及两者交互作用对全要素生产率影响机制的基础上,运用空间计量模型探究制造业产业集聚、人力资本以及两者交互项对全要素生产率的影响,希望能进一步丰富此领域的研究。本文研究的内容主要有:(1)相关理论分析。在明晰产业集聚、人力资本与全要素生产率概念的基础上,借鉴相关理论与学者们的观点,分析产业集聚、人力资本以及两者交互项影响全要素生产率的作用机制并提出相关研究假设;(2)现状分析。首先在比较不同的测度方法的基础上,选择空间基尼系数与区位熵衡量我国制造业产业集聚水平;选择平均受教育年限测度我国各地区人力资本水平;选择索洛余值法测算各地区全要素生产率;(3)实证分析。本文利用空间计量模型测度了制造业产业集聚、人力资本以及两者交互作用对全要素生产率的影响,并进行了分区域回归分析。本文的主要研究结论如下:(1)全国及中西部地区制造业产业集聚显着阻碍了全要素生产率提升,而东部地区制造业产业集聚能够显着促进全要素生产率提升。主要是因为当前我国制造业仍以传统的低附加值的劳动密集型产业为主,缺乏创新能力与核心技术,导致制造业集聚并没有表现出显着的技术溢出效应,不利于地区全要素生产率的提升。而近年来东部地区产业结构不断优化升级,形成先进制造业集聚,提升了集聚区整体的技术水平与创新能力,使东部地区制造业产业集聚能够促进当地TFP的提升。(2)全国及东部地区人力资本显着促进了地区全要素生产率提升,而中西部地区人力资本显着阻碍了地区全要素生产率提升。说明高水平的人力资本有利于促进技术创新,提高企业管理水平与自主创新能力,进而带动地区TFP增长。而中西部地区的教育水平落后,高素质人才流失严重,以致出现人力资本阻碍地区技术水平与生产效率提高的现象。(3)全国、东部及中西部地区制造业产业集聚与人力资本能够相互促进,形成良性互动,促进全要素生产率的提升。制造业产业集聚与人力资本的交互项系数显着为正,说明推进全要素生产率提升的力量包含制造业产业集聚与人力资本形成的合力作用。同时,中西部地区制造业产业集聚与人力资本的交互项对TFP的促进作用大于东部地区。最后,根据本文的研究结论,针对性提出优化产业结构,提高产业集聚水平、加大人力资本投入力度,提高人力资本水平、推动融合发展,实现良性互动等政策建议并提出了本文的研究展望。(本文来源于《西南大学》期刊2019-05-20)

陈朝阳,韩子璇,李小刚[6](2019)在《人力资本集聚及空间溢出对产业结构升级的影响研究——基于空间杜宾模型的实证分析》一文中研究指出用空间杜宾模型(SDM模型),选取中国2006—2017年30个省的面板数据,实证分析人力资本集聚对产业结构升级的影响。实证结果表明,人力资本集聚对本地产业结构升级有显着的促进作用,但邻近地区的人力资本集聚会显着抑制本地区产业结构升级。各省的产业结构升级之间存在正向的空间相关关系。(本文来源于《管理现代化》期刊2019年03期)

李福柱,安梓瑄[7](2019)在《房价上涨、人力资本集聚与区域制造业结构升级》一文中研究指出房价上涨与人力资本集聚对制造业集聚式发展存在异质性效应。本文运用2000-2016年28个省份面板数据,对房价上涨、人力资本集聚与制造业结构升级关系进行实证分析,研究表明:房价上涨对叁个细分制造业集聚式发展均存在显着的负效应,人力资本集聚则对叁个细分制造业集聚式发展存在程度不同的正向促进作用;人力资本集聚难以抵消房价上涨对劳动密集型制造业和资本密集型制造业所产生的负向效应,但可以抵消其对技术密集型制造业所产生的负向效应,通过促进技术密集型制造业集聚式发展,继而促进了制造业结构升级。分地区实证分析结果显示:房价上涨、人力资本集聚通过"倒逼"和促进的综合作用有利于区域制造业结构升级,但是,这种综合作用存在区域异质性。(本文来源于《经济视角》期刊2019年03期)

邓翔,朱高峰,万春林[8](2019)在《人力资本对中国经济增长的门槛效应分析——基于人力资本集聚视角》一文中研究指出论文首先对人力资本集聚过程进行分析,提出人力资本边际产出倒U型假说;接着利用2003-2016年中国282个城市①面板数据,测算人力资本集聚程度,检验人力资本对经济增长的影响效果变化。研究表明:人力资本集聚度空间分布总体上呈现出均衡发展态势,且具有一定空间相关性。随着人力资本集聚程度提高,人力资本对经济增长的影响效果呈现出先增加后减小的倒U型特征,人口红利对经济增长的驱动作用逐渐减弱,经济增长主要依靠人力资本的提升。(本文来源于《经济问题探索》期刊2019年05期)

杜晓桐[9](2019)在《人力资本空间集聚的影响因素分析》一文中研究指出当前国内外经济形势对高素质人力资本提出了更多要求,而现实中各大中城市的“抢人大战”也证明各地政府都意识到了人力资本的重要性,并期望通过各种方式吸引人才集聚。为了探索如何实现人才的空间集聚,本文通过理论分析、空间数据描述性分析和计量模型检验讨论了人力资本的空间集聚的影响因素和机制。理论方面,在系统梳理现有文献研究的基础上,结合新经济地理学、城市竞争理论、劳动力迁移理论在人力资本空间集聚方面的研究成果,本文提出了一些基本假设:1.劳动力主要基于个体特征、预期成本和预期收益作出迁移和定居的决策,人力资本的空间集聚是劳动力基于个体偏好和区域特征作出选择的结果。2.城市人力资本集聚水平的现值由叁个因素决定,分别是:人力资本集聚水平的基期值、城市吸引力和城市排斥力。人力资本的空间集聚表现出“强者愈强”的马太效应,利用初始存量能在一定程度上预测未来几年的集聚水平。3.城市吸引力既包括良好的产业发展和劳动收入这类得到学者普遍认同的显性因素,也包括优质的公共服务、宜居的生态环境等相对隐形因素。4.城市排斥力指人才集聚的不利条件,比如城市居高不下的房价带来的经济压力,空气污染、交通拥堵带来的心理不适感。本文的实证部分以国家高新区所在城市为研究对象,由空间数据的描述性统计和计量模型检验两部分构成。首先利用2008年、2012年、2016年的统计年鉴数据,使用GeoDa呈现各样本城市的人力资本集聚的状态。结果发现:1.从全国范围看,高新区数量不断增多且在空间分布上表现出向中、西部扩散的趋势,直观来看高新区人力资本分布不均衡。2.空间数据描述性统计的结果部分印证了本文在理论研究阶段提出的对人力资本空间集聚现象的假设。在计量模型检验方面,本文采用了最小二乘法线性回归模型,核心解释变量中劳动收入、高新区产值、人力资本集聚基期值均通过了显着性检验;控制变量中高新区R&D投入能促进高新区人力资本集聚;而该城市所在四大区域板块影响不显着。(本文来源于《武汉大学》期刊2019-05-01)

梁涛,李志刚,常晓玲[10](2019)在《基于产业集群的雄安新区人力资本集聚路径研究》一文中研究指出雄安新区作为河北省乃至全国重点建设的经济区域,必然有着很大的发展空间和潜力。然而当前雄安新区产业集群的发展需要正确的规划和指引,同时导致人力资本集聚动力不足。文章在系统梳理国内外产业集群与人力资本集聚理论相关文献的基础上,结合雄安新区目前产业集群发展现状,有针对性的提出适合雄安新区产业集群发展以促进人力资本集聚的具体路径。(本文来源于《河北工程大学学报(社会科学版)》期刊2019年01期)

人力资本集聚论文开题报告

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,做出了实施新一轮东北振兴战略的历史性决策。未来10年是辽宁老工业基地全面振兴的关键时期,也是建设人才强省的重要战略机遇期,实现辽宁老工业基地全面振兴新跨越,必须确定人才优先发展的战略布局,引领经济社会又好又快发展。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

人力资本集聚论文参考文献

[1].杨凤岐,刘军,袁庆宏.政府助推对自贸区人力资本集聚作用的影响[J].山东工会论坛.2019

[2].左崇霖,白慧,马金蓉,王延涛,王新峰.基于辽宁省产业结构优化升级需求的人力资本集聚问题研究[J].今日财富(中国知识产权).2019

[3].尹秀芳.人力资本集聚、城镇化与产业结构升级——基于长叁角城市群的实证分析[J].长春理工大学学报(社会科学版).2019

[4].郭宏.人力资本空间集聚与区域文化产业升级空间相关性研究[J].经济研究参考.2019

[5].张静.制造业产业集聚、人力资本对全要素生产率的影响研究[D].西南大学.2019

[6].陈朝阳,韩子璇,李小刚.人力资本集聚及空间溢出对产业结构升级的影响研究——基于空间杜宾模型的实证分析[J].管理现代化.2019

[7].李福柱,安梓瑄.房价上涨、人力资本集聚与区域制造业结构升级[J].经济视角.2019

[8].邓翔,朱高峰,万春林.人力资本对中国经济增长的门槛效应分析——基于人力资本集聚视角[J].经济问题探索.2019

[9].杜晓桐.人力资本空间集聚的影响因素分析[D].武汉大学.2019

[10].梁涛,李志刚,常晓玲.基于产业集群的雄安新区人力资本集聚路径研究[J].河北工程大学学报(社会科学版).2019

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