本文主要研究内容
作者胡勇,龙德林,王云,何波,张平波（2019）在《落实直线责任 创新培训方式——构建磨溪净化厂标准化培训体系》一文中研究指出：本文结合磨溪天然气净化厂的实际情况和自身在员工培训方面的工作经验就如何结合新时代发展的要求做好企业员工的教育培训工作,有效落实好直线责任,创新培训新方法发表了自己的见解,以供参考。
Abstract
ben wen jie ge mo xi tian ran qi jing hua an de shi ji qing kuang he zi shen zai yuan gong pei xun fang mian de gong zuo jing yan jiu ru he jie ge xin shi dai fa zhan de yao qiu zuo hao qi ye yuan gong de jiao yo pei xun gong zuo ,you xiao la shi hao zhi xian ze ren ,chuang xin pei xun xin fang fa fa biao le zi ji de jian jie ,yi gong can kao 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自东方企业文化的胡勇,龙德林,王云,何波,张平波，发表于刊物东方企业文化2019年S1期论文，是一篇关于直线责任论文,创新论文,培训方式论文,净化厂论文,标准化论文,培训体系论文,东方企业文化2019年S1期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自东方企业文化2019年S1期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
标签：直线责任论文; 创新论文; 培训方式论文; 净化厂论文; 标准化论文; 培训体系论文; 东方企业文化2019年S1期论文;